Как известно по данным СМИ, Российское правительство планирует до середины 2019 года обнародовать предложения по уходу от зарплат в «конверте», сейчас кабинет министров разрабатывает соответствующие меры. Об этом вице-премьер Татьяна Голикова рассказала в программе «Итоги недели» на телеканале НТВ 17 июня 2018 года. «Я думаю, что на отрезке 2018 — первой половине 2019 года мы предложим механизм обеления заработных плат для тех, кто сегодня находится в серой экономике», — сказала Голикова, назвав вопрос таких зарплат «сложной темой». (источник: РБК).
По данным Минфина, серый фонд оплаты труда в России составляет около 10 трлн руб. Такие данные содержатся в Основных направлениях бюджетной, налоговой и таможенно-тарифной политики на 2018–2020 годы, подготовленных Минфином.
 
По данным информационного портала Бизнес FM (www.bfm.ru) и Национальной ассоциации фасилити операторов (НАФО), 29 июня 2018 года спецслужбы провели обыски в двух крупнейших клининговых компаниях страны, что говорит о явной заинтересованности правоохранительных органов к бизнесу профессиональной уборки в России. 
 
Как заявляет исполнительный директор НАФО Юрий Богданов - «Исторически сложилось так, что средняя налоговая нагрузка по отрасли — 3-5%. Фактическая нагрузка должна быть более 30%. Мы собрали экспертное мнение всех ведущих участников, сформировали макет показателей, какой должна быть налоговая нагрузка к общей выручке. Остальные постепенно тоже об этом узнают и выходят на новые конкурсы с новыми ценовыми предложениями, которые либо содержат весь объем необходимой налоговой нагрузки, либо пересматривают технические задания в сторону сокращения требований к объему услуги. ФНС только в прошлом году очень пристально обратила внимание на эту отрасль, но на сегодняшний день налоговики достаточно эффективно это направление администрируют. Они полностью начинают разбираться в этой отрасли, которая раньше вообще, собственно, не привлекала внимания и существовала как бы вне всяких регулирующих органов. Их приоритет — это борьба с зарплатами в конвертах, недобросовестной конкуренцией за счет агрессивной налоговой оптимизации».
 
Явная политика демпинга многих клининговых компаний, а также низкая стоимость услуг профессиональной уборки подразумевают серые схемы выплат заработных плат и уклонение от уплаты налогов в государственный бюджет. Выбор недобросовестного контрагента может отразиться не только на репутации заказчика, но и на его финансовом благополучии.
 
Клиент должен быть готов к тому, что обеление рынка профессиональной уборки неизбежно должно привести к повышению цен на клининговые услуги, что позволит поддерживать качество, эффективность и оперативность сервиса на высоком уровне, обеспечивать достойную и конкурентоспособную заработную плату сотрудникам клининга, а также использовать в работе только профессиональные и сертифицированные моющие средства, инвентарь, оборудование и технику. 
 
Клининг является сложным и трудоемким технологическим процессом, включающим временные и финансовые затраты задействованных подразделений нашей компании - производственный и договорной отделы, технолог, служба охраны труда, комиссия по электробезопасности, бухгалтерия и многие другие. Профессиональная уборка подразумевает поиск, найм, обучение персонала, закупку профессиональной техники, амортизацию оборудования, инвентаря и прочие значительные затраты.
 
Управляющая фасилити-компания «Элоя Сервис» является участником Хартии в сфере клининговой деятельности, а также членом и региональным представителем Национальной Ассоциации Фасилити Операторов в Волгограде и области, которая провозглашает важные принципы успешной работы в сфере клининга и фасилити-менеджмента - соблюдение налогового, трудового и миграционного законодательства, контроль использования недобросовестной политики демпинга и конкуренции, неэффективных и устаревших технологий, неквалифицированного персонала, от чего страдает качество услуг и имидж заказчика.
 
НАФО совместно с Федеральной налоговой службой реализует Проект противодействию уклонению от уплаты налогов и развитию честной конкуренции на рынке профессиональной уборки и технической эксплуатации. 
Стоимость обслуживания, предоставляемая нашей компанией, включает в себя все налоговые выплаты, что гарантирует нашим клиентам безопасные и надежные партнерские отношения.
 

Франчайзи Управляющей фасилити-компании «Элоя Сервис», приняла активное участие в Чемпионате мира по футболу 2018 и оказалась в самом центре футбольных событий. К началу мундиаля на фудкорте торгового комплекса «Европа Сити Молл» был установлен большой экран для проведения трансляций футбольных матчей. 
 
Масштабное событие мирового уровня привлекло множество зрителей, фанатов футбола и гостей со всех уголков мира. 
 
Для поддержания качественного и оперативного клининга на объекте, в дни проведения отборочных матчей в Волгограде, а также трансляций всех других матчей ЧМ 2018 дополнительно был усилен штат операторов внешней и внутренней уборки, а также увеличена периодичность уборок фудкорта и атриума комплекса на всех этажах. 
 
Контроль на клинингом франчайзи в дни проведения матчей в Волгограде осуществляла технолог производства «Элоя Сервис» Прилуцкая Наталья Викторовна. 
 
 
 

В среду состоялась долгожданная встреча с создателем и директором компании «РОСМОП» Андреем Кибец.
Для наших партнеров, технолога и руководителей мобильных бригад Андрей провел обучение и презентацию инвентаря и оборудования для клининга. 
 
Во время обучения были затронуты вопросы правильного подбора мопов и отличия оконных шубок для внутренней и наружной мойки остекления. 
 
Также было уделено внимание важной теме - боннетной чистке ковровых покрытий, как самостоятельной операции и её преимуществам в качестве дополнительной операции после классической чистки (шампунирование или экстракция). 
 
Во время презентации у представителей наших партнеров и технолога «Элоя Сервис» Натальи Прилуцкой была возможность протестировать систему уборки подготовленными мопами на базе тележки Росмоп Компакт. 
 
Выражаем благодарность Андрею Кибец за интересную и увлекательную презентацию оборудования его компании, а также информативное обучение. 
 
 

Сегодня наша компания заканчивает финальный этап послестроительной отмывки стратегического объекта нашего города – нового терминала Аэропорта Гумрак.
 
За месяц кропотливого и тщательного обслуживания на объекте были произведены работы по многоэтапной послестроительной отмывке всех внутренних помещений, вентиляционного оборудования, подвесных металлических конструкций, всего остекления и фасада нового терминала Аэропорта. 
 
 
Общая площадь уборки всего объекта составила более 17 000 кв.м.
 
Выражаем огромную благодарность нашим заказчикам за доверие, выбор нашей компании в качестве партнера, взаимовыгодные и эффективные отношения!
 
Благодарим всех наших сотрудников и менеджеров объекта, а также партнеров за трудолюбие, высокую оперативность, профессионализм и успешное ведение проекта на всех этапах!
 
 
 
 
 
 

 
 

Друзья! В 2014 году в нашей компании прошел глобальный ребрендинг.

 
Мы создали совершенно новый логотип, обрамив его современными шрифтами и технологичными, яркими и энергичными цветами. 
 
Новый образ серьезного, динамичного, интеллектуального и открытого бренда позволил нам выйти на новые уровни развития, расширить географию присутствия, добиться больших высот и признания среди крупнейших предприятий страны и мира. 
 
Логотип нашей компании стал оригинальным и запоминающимся, а бренд открытым, подчеркивающим ценности, знания и традиции.
 
Мы движемся в ногу со временем, запускаем и развиваем новые направления, внедряем инновационные процессы, стремимся к новаторству и с радостью применяем изменения современного мира. 
 
 
 

В самом начале 2018 года мы решили внести небольшие изменения в существующий логотип. 

 
Как основу мы оставили квадрат - символ равновесия и пропорциональности, стабильности, постоянства и защиты. Геометрическая фигура с равными углами олицетворяет космический порядок, власть, органичность, конструктивность и равенство. Квадрат – это, также, символ земли и здания – главной инфраструктуры обслуживания. 
 
 
Острые углы прежнего логотипа мы заменили на мягкие, срезанные. Они снимают "ограничение", "резкость", придают квадрату более гармоничную и открытую форму, отпускают энергию из замкнутого пространства фигуры, призывают к компромиссу, творчеству и движению.
 
 
Четыре квадрата напоминают образ шахматной доски и символизируют дуальную основу мира, время и пространство, организованность, творчество, традиции и интеллект. Общий образ ассоциируется с листом дерева, что относит к экологичности технологий в нашей компании. 
 
Яркие и динамичные цвета логотипа мы оставили неизменными. Интеллектуальный синий - символ интеллекта, постоянства, преданности, самоотверженности, серьезности, строгости. Стимулирующий оранжевый – отражает силу, неиссякаемую энергию, свободолюбие, стремление к самоутверждению и жизненный тонус.
 
Сочетание полярной пары двух цветов за эти годы первостепенно вызывают ассоциацию с нашей компанией, отражает технологическое индустриальное сочетание, ритмическая полярность между энергией и глубоким размышлением производит сильное впечатление.
 
Надеемся, что наш новый логотип Вам понравится!
 
 
 
 

Прайс лист

Прайс лист компании Элоя-Сервис

Прайс лист компании Элоя-Сервис

Цены на услуги клининга

Все услуги